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Kohl's验厂咨询_上海明格专业提供({bfb}通过)
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Kohl's验厂咨询_上海明格专业提供({bfb}通过)

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王小姐(业务)
13162170956
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上海明格企业管理咨询有限公司
021-60125410
青浦区明珠路838号
minggewzh@163.com
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上海明格企业管理咨询有限公司

http://mgsa8000.cn.qiyeku.com企业管理咨询
有限公司专业从事于欧美客户验厂、社会责任体系认证咨询服务。自2000年成立以来,一直专注验厂,帮助成上千工厂成功通过验厂,获得外贸订单。公司有
14年的验厂辅导历史,资深的咨询老师团队,以及近万家工厂实践经验,了解和熟悉工厂的运作状况,可以针对不同行业,不同规模的工厂在短时间内为其制定出
符合实际情况的解决方案,在{zd0}节约成本的前提下达到客户的验厂要求。<br>
        咨询服务范围包括人权、品质、反恐三个方面,客户遍及华东、华南、华北等地区。帮助数 千家工厂通过一般<strong>http://mgsa8000.cn.qiyeku.com</strong>(如
Wal-mart、Disey、Tesco、Target、Kmart-Sears、Costco、Adidas、Nike、  
Coca-cola、Guess、Macy’s、kohl’s、Levi’s、Gap、Decathlon、Jcpenney、Chicos、 
Kellword、Marks&Spencer、Mattel、Office 
Depot、Umbro)验厂和SA8000、WRAP、ICTI、EICC、BSCI、ETI、AVE、C-TPAT等体系认证。涉及的行业有:纺织、
 服装、箱包、鞋业、服饰、家纺、皮具、玩具、礼品、纸品、木制品、食品、模具、不锈钢、五金、电子、电器、印刷等。
详细信息 我也要发布信息到此页面
Kohl’s considers the following violations to be “Zero Tolerance” 
1. Wages & Benefits 
a. Prolonged non-payment of wages 
2. Child Labor 
a. Current Child Labor 
3. Prison / Forced Labor 
a.Workers imprisoned / locked in factory. 
b. Use of bonded, forced, or prison labor. 
c. Withholding passports or work permits. 
4. Disciplinary Practices 
a. Physical punishment or abuse. 
b. Sexual harassment. 
c. Locking workers in dormitories 
5. Woman’s rights 
a. Pregnancy testing 
6. Health & Safety 
a. Very severe danger which may lead to fatality 
7. Access Denied 
a. Upon physical visit 
b. Via the telephone
郑重声明:产品 【Kohl's验厂咨询_上海明格专业提供({bfb}通过)】由 上海明格企业管理咨询有限公司 发布,版权归原作者及其所在单位,其原创性以及文中陈述文字和内容未经(企业库www.qiyeku.com)证实,请读者仅作参考,并请自行核实相关内容。若本文有侵犯到您的版权, 请你提供相关证明及申请并与我们联系(qiyeku # qq.com)或【在线投诉】,我们审核后将会尽快处理。
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