平衡原则
北京孙高燕时装设计工作室成立于2013年3月，是由国内最富实力的设计师孙高燕组建的一支专注于现代化服装品牌的企划、系列化产品设计和制作以及配套的店面展示、产品陈列和推广宣传的规范化运营模式的设计团队。
平衡（Balance）使设计具有稳定、静止的感觉时，即是符合平衡的原则。平衡可分对称的平衡，及非对称的平衡两种。前者是以人体中心为想象线，左右两部分wq相同。这种款式的服装，有端正、庄严的感觉，但是较为呆板。后者是感觉上的平衡，也就是衣服左右部分设计虽不一样，但有平稳的感觉，常以斜线设计（如旗袍之前襟）达成目的。此种设计予人的感觉是优雅、柔顺。此外，亦须注意服装上身与下身的平衡，勿使有过分的上重下轻，或下重上轻的感觉。
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设计竞争
北京孙高燕时装设计工作室为企业零起点打造时装品牌。从最初的市场分析、市场定位和品牌定位、品牌风格的设定开始，到每一款式的设计、版型和工艺的推敲、产品陈列、店面设计和上市波段以及品牌风格的把控和延续、品牌营销、推广等一系列工作为止，全盘企划、操作并具体实施的。
另外，在市场上与同行竞争时，也要堂堂正正，千万不要靠拆别人的台来抬高自己。“文人相径，”同行是冤家”这种过去小农经济时代的陋习不是我们这个时代所需要的。三、设计师的行为方式：会工作、会学习、会生活。
⑴工作积极主动，要全力投入，兴趣浓厚，体现主人翁精神。
⑵与公司和企业合作，把它当做你的客户，让他光顾你的才华，向他推荐你的概念。
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设计师团队精神
北京孙高燕时装设计工作室成立于2013年3月，是由国内最富实力的设计师孙高燕组建的一支专注于现代化服装品牌的企划、系列化产品设计和制作以及配套的店面展示、产品陈列和推广宣传的规范化运营模式的设计团队。曾为合作伙伴塞斯特、雪.卡露莎、红人、欧尚、舒朗、格格和阿尤等服装企业量身定制不同的品牌设计、运营方案和相应的系列化产品的设计
⑶有敬业与团队精神，rh一个项目，都是通过团队共同的力量与完成实现地，用普通的方法使工艺方面达到的效果。
⑷设计师艺术的创造者，又是服装人。自己高于他人，高于企业，所以为了事业，为了自己所干的这份工作，尽到自己的责任。对本行业要有一种执着的追求，创新探索的精神，虽然工作很辛苦，但又苦中求乐，倍感幸福。
⑸有较强的设计质量意识，较高的工作效率，“快、捷、勤、节、美”。
⑹应时刻站在投资者的角度运作市场，只能成功，不能失败，给企业至少要有一个安全感，减少冒险数。
⑺懂得推销自己，是一位很好的推销员，有计划有市场数据支持你的设计。要善于表达。多沟通思想。
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