新办劳务派遣公司没有注册地址怎么办需要话多少钱 徐老师I58拨OI43转799O
劳务派遣，又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力备用、雇员租出。它指的是经劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其它用工单位，再由其雇佣单位向派遣机构支付一笔费用的一种雇佣方式。而所指的劳务派遣公司则指的是劳动合同法中所称的单位。
首先，注册资本。有点目前注册资本已经开展认缴制，但需特别注意的是劳务派遣公司的注册资本是要实行实缴的，且注册资金通常不能小于200万，如果是以股份有限公司成立的则其注册资本无法不足500万。在大体劳务派遣过程里，派遣机构的能力和信誉对劳务派遣的秩序与作用至关重要。不低于200万注册资金的限制，不仅在一方面提升了派遣部门的成立条件，把一些不具备实力的公司排除在外，另一方面也更加好弄地保障了劳动者的利益。
劳务派遣许可证申请条件：
1. 注册资金不得少于人民币200万元。
2.有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。
3.有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。
4.法律、行政法规规定的其他条件。
劳务派遣许可证所需材料：
1.营业执照或企业名称预先核准通知书。
2.公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告。
3.经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单。
4.法人身份证明。
5.劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
如今越来越多的用工单位都喜欢用劳务派遣制来聘用员工，这样既能节约成本，又能减少对人员的管理开支。
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