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团队建设与团队管理想做好吗?

团队建设与团队管理现在可能是所有企业一直在想把它做好的一件事?哪么我先一下各位你们认为你们团队建设上投入是多少?你们想要的团队又是什么样的?也许这个问题没有一标准的答案.但是我们一定要明确我们的团队的思想/目标/成果分享/文化/做事风格/团队的包容度/协作要求/团队荣辱感等方面的达成共识.哪我们也会想如何做到以上几点呢?关于这个问题我有以下的想法与大家共同学习一下:

1团队的思想是指团队成员与领导者在团队发展上与团队成绩上的追求是一致的,并明确要达到团队的成绩的努力方面是一致的.

2.团队目标是要与团队的成员共同分享目标达成后的荣誉与成果,同时明确目标的责任,利益共享.

3成果分享是最重要的,要确定如何分享团队的经济成果与荣誉成果.如何让团队成员共同一起分享团队成果的方法与思路.

4文化是团队人文思想发展的指路针.

5.做事风格是团队对待事情处理态度与行为模式

上一条：刀模知识分享

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